A sua carta de apresentação poderá ser o primeiro documento que o potencial empregador lê sobre si.

É fundamental dar uma resposta clara à pergunta "Porque sou a pessoa certa para esta função". A resposta deve ser clara e concisa e entusiasmar o leitor a querer saber mais sobre si.

Poderá ser útil recorrer a um consultor de recrutamento para analisar a sua carta de apresentação, de forma a aumentar as suas hipóteses de conseguir uma entrevista.